EN
FR

02 mai

Comment bâtir un leadership plus inclusif ?

Atelier de co-construction

Comment bâtir un leadership plus inclusif ?

sur le Campus de l’EDHEC à Paris (16-18 rue du 4 Septembre).

L’atelier en quelques mots :

Comment définir la diversité, l’inclusion et le leadership ? Quels liens existe-t-il entre ces trois notions et la performance?
Partage d’expériences sur le leadership afin d’identifier ensemble des comportements de leadership propices à un climat d’inclusion dans l’organisation/l’équipe.
Restitution par les chercheures du centre EDHEC Open Leadership de leur étude sur les comportements de leadership permettant de faire progresser la diversité et l’inclusion.
Une restitution du travail de l’atelier sera transmise aux participants contenant des comportements pratiques à mettre en œuvre dans l’entreprise afin de développer un leadership plus inclusif.

Pour plus d’information, merci de contacter Marieke Delanghe (marieke.delanghe@edhec.edu)

Prochains événements

Informations pratiques

Lieu

Lieu: Campus de l’EDHEC à Paris 16-18 rue du 4 Septembre.

A propos de l'EDHEC

Implantée à Lille, Nice, Paris, Londres et Singapour, l'EDHEC est l'une des 15 meilleures écoles de commerce d'Europe. Résolument internationale et directement connectée au monde des affaires, elle est reconnue pour l'excellence de sa recherche et sa capacité à former des entrepreneurs et des managers capables de faire bouger les lignes.
Véritable laboratoire d'idées, elle produit des solutions innovantes reconnues par les entreprises. Ses travaux de recherche irriguent son enseignement fondé sur la culture du «build people to build business» et du « learning by doing ».

© Copyright 2019 - Tous droits réservés