EDHEC Centre for Net Positive Business

Notre mission est d'explorer et de définir les voies d'une entreprise durable, en aidant les organisations de toutes tailles à développer des modèles évolutifs qui créent un changement systémique durable et ont un impact positif pour les personnes, les communautés et la planète

Les 3 piliers du changement systémique

MESURE

Construire des cadres innovants qui vont au-delà des mesures traditionnelles, révélant un impact régénérateur à court et à long terme

S'ENGAGER

Co-créer des projets sectoriels spécifiques qui vont au-delà des approches universelles, en alignant les objectifs de durabilité sur les besoins réels.

TRANSFORMER

Équiper les entreprises d’outils de prospective et de pratiques positives nettes pour intégrer la résilience, anticiper les risques et conduire un changement systémique.

Our Governance

Chaire Foresight, Innovation et Transformation

The UNESCO Chair for Organizational Anticipation, Resilient Leadership and Educational Innovation, hosted by the EDHEC Business School

Chaire UNESCO

Message du directeur

« Les organisations n'ont pas été conçues pour le monde d'aujourd'hui. Conçues pour la stabilité, nombre d'entre elles peinent à faire face au rythme effréné du changement. Pourtant, ces turbulences recèlent des opportunités. La capacité à anticiper, à s'adapter et à transformer les perturbations en atouts définira les gagnants du XXIe siècle. Depuis plus de dix ans, notre Chaire FIT se consacre à l'étude des organisations qui prospèrent dans l'incertitude. Nous avons élaboré un modèle de maturité pour l'avenir et un ensemble d'outils pratiques pour renforcer la prospective, accélérer l'innovation et stimuler la transformation.

Aujourd'hui, nous avons également gagné en maturité, passant d'une Chaire à un Centre pour les entreprises à bilan net positif. Cette étape reflète non seulement le développement de nos recherches, mais aussi l'urgence de notre mission : permettre aux entreprises d'être proactives face à leur propre avenir, de façonner leur destin plutôt que d'y réagir, et de contribuer aux points de bascule positifs dont nos sociétés et nos économies ont si urgemment besoin.

Notre mission est claire : aider les entreprises à dépasser la résilience pour se régénérer, en créant des stratégies qui réduisent drastiquement les émissions, favorisent la durabilité et renforcent la cohésion. En agissant ainsi « Nous pensons donc que les organisations peuvent libérer leur plein potentiel et contribuer à bâtir un avenir non seulement compétitif, mais aussi positif. »

- René Rohrbeck