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L'EDHEC renforce ses instances de gouvernance pour accroître son impact social et environnemental

L'EDHEC Business School renouvelle son Ethics Board et son International Advisory Board, deux de ses principaux organes de gouvernance, afin de donner une impulsion renforcée à son engagement sociétal ainsi qu'à son modèle de développement international, axes majeurs de son plan stratégique 2025.

Temps de lecture :
18 nov 2022
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Le campus de l’EDHEC à Lille

Association Loi 1901 sans but lucratif, l'EDHEC a été pionnière par la conception innovante de sa gouvernance. Afin de renforcer l'impact de son Conseil d'administration et répondre aux attentes du monde des affaires, elle avait créé dès 2002 un International Advisory Board puis son Ethics Board en 2011. A mi-parcours de son plan stratégique « Impact Future Generations », l'EDHEC élargit ainsi la composition et redéfinit les missions de son Ethics Board afin de le doter des profils et des compétences nécessaires pour soutenir son engagement sociétal.

Des personnalités engagées pour les générations futures

Sous la présidence de Sophie Lombard nommée en 2020, l'Ethics Board accueille sept nouveaux membres investis au quotidien, dans leur vie professionnelle ou personnelle, pour faire progresser les questions sociales et environnementales dans la société:

  • Anne de Bayser, ancienne Directrice générale adjointe de l'Elysée et fondatrice d'Arkho Conseil
  • Philippe Guerret, Président-directeur général du Groupe M2I Life science
  • Anne Guichard, Global Head of digital programs and direct E-Commerce chez L'OREAL
  • Hager Jemel, Professeure, Directrice du Pré-master (Programme Grande Ecole) et de la Chaire Diversity & Inclusion de l'EDHEC
  • Hayatte Maazouza, Directrice du développement économique, de l'emploi et de l'insertion à la ville de Trappes
  • Gilles Normand, EVP International Development chez Prologium Technology
  • Olivier Théophile, Directeur Responsabilité sociale chez LVMH et directeur de l'Institut des Vocations pour l'Emploi (LIVE)

Ces nominations se doublent d'un élargissement des objectifs de l'Ethics Board. Au-delà du respect des règles éthiques, ses missions seront désormais axées sur la mise en œuvre des engagements de l'EDHEC en matière de responsabilité sociétale et de contribution à une économie durable. A travers de nouveaux membres et une feuille de route repensée, l'Ethics Board devient un véritable accélérateur sur les questions d'inclusion, de diversité et de lutte contre le dérèglement climatique au sein de l'Ecole.

Dans le sillage de la refonte de l'Ethics Board, l'International Advisory Board, présidé par Franck Moison, voit ses missions ainsi que la composition de ses membres étendues. Il s'agit ainsi d'ancrer durablement l'EDHEC parmi les meilleures Business Schools au monde, en inventant un nouveau modèle en lien avec les grandes mutations de notre temps, au plus près des aspirations des générations futures. A ce titre, plusieurs personnalités, remarquables par leur rayonnement international et par leurs convictions sociétales, rejoignent l'IAB :

"En ouvrant nos instances de gouvernance à des personnalités animées par une même volonté d'agir en faveur d'une société et d'une économie plus durables, nous nous donnons les moyens d'accélérer le développement de l'EDHEC au plus près des besoins des entreprises de demain. Après les programmes, l'entrepreneuriat, l'expérience étudiante, l'ensemble des forces vives de l'EDHEC est désormais aligné sur une ambition commune : offrir à nos étudiants le cadre et les savoirs indispensables pour leur permettre d'avoir, dans leurs vies professionnelles comme personnelles, un impact positif sur le monde." affirme Bruno de Pampelonne, Président du Conseil d'Administration de l'EDHEC Business School.

 

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