Formez vos talents
Développez vos leaders, transformez vos organisations.
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OBJECTIFS
EDHEC Executive Education :
Cultivons les Talents d’Aujourd’hui et de Demain
En tant que prescripteur, vous jouez un rôle essentiel dans le développement des compétences au sein des entreprises. L'EDHEC Executive Education s'engage à être votre partenaire privilégié pour accompagner la montée en puissance de vos collaborateurs et la transformation de vos organisations.
Nos Objectifs : Développer les Leaders et Experts de Demain
Nos programmes de formation continue sont conçus pour atteindre des objectifs stratégiques clairs :
- Accélérer la transformation de vos entreprises en dotant vos équipes des compétences les plus récentes et des outils innovants.
- Développer le leadership et la capacité de vos managers à inspirer, innover et piloter le changement.
- Renforcer l'expertise de vos collaborateurs dans des domaines clés, leur permettant d'apporter une valeur ajoutée immédiate et durable.
- Favoriser l'agilité et l'adaptabilité face aux défis économiques et technologiques, en cultivant une mentalité de croissance continue.
- Créer un impact mesurable sur la performance individuelle et collective, contribuant directement à la réussite de votre organisation.
Nos Classements
Financial Times 2025
Financial Times 2025
Financial Times 2024
BÉNÉFICES
Bénéfices de nos programmes
En choisissant les programmes de l'EDHEC Executive Education pour vos collaborateurs, votre entreprise bénéficiera directement de :
- Une performance accrue : Des équipes mieux formées, plus efficaces et plus innovantes, contribuant directement à vos objectifs stratégiques.
- Une agilité renforcée : La capacité de votre organisation à s'adapter et à prospérer dans un environnement en constante évolution.
- Une marque employeur valorisée : Attirez et retenez les meilleurs talents en leur offrant des opportunités de développement reconnues mondialement.
- Un leadership éclairé : Des managers capables de prendre des décisions stratégiques et de guider leurs équipes vers le succès.
- Un avantage concurrentiel durable : Développez les compétences clés qui distingueront votre entreprise sur son marché.
Vos collaborateurs qui participent à nos programmes expérimenteront des bénéfices tangibles et durables :
- Une expertise renforcée : Acquisition de nouvelles compétences et approfondissement de leurs connaissances dans leur domaine.
- Un leadership affirmé : Développement de leurs capacités à manager, inspirer et influencer.
- Un réseau professionnel étendu : Accès à une communauté d'apprenants et d'experts, favorisant les échanges et les opportunités.
- Une vision stratégique : Capacité à appréhender les enjeux globaux et à prendre du recul sur leur activité.
Chez EDHEC Executive Education, nous croyons que l'agilité individuelle est essentielle pour naviguer dans un monde des affaires en constante évolution. Reconnaissant l'entreprise comme une aventure humaine, nous concevons nos programmes de formation pour renforcer cette agilité, soutenant ainsi la transformation organisationnelle et la performance.
Stéphane Canonne
Directeur EDHEC Executive Education & MBAs
Formez vos équipes avec l’EDHEC
Vous cherchez le programme idéal pour former vos équipes ?
Programmes diplômants
Deux programmes compatibles avec une activité professionnelle, reconnus par l'Etat, pour developper le leadership de vos dirigeants ou le potentiel de vos managers.
Développez les 3 formes de leadership nécessaires au dirigeant
• +10 ans d'expérience professionnelle
• En français
• Paris
• Options d'approfondissement
• Projet personnalisé
• RNCP Niv 7
• Eligible CPF
Changez de dimension, amplifiez votre impact
• Bac+3 minimum
• Bac+2 par VAPP
• Présentiel et à distance
• En français
• RNCP Niveau 7
• Eligible CPF
• Octobre (Lille)
Programmes courts et certifiants
Des formations courtes et ciblées à l’impact opérationnel immédiat
Leadership et management
Développer les compétences et la posture des managers et des dirigeants est plus que jamais un enjeu stratégique dans un monde en mouvement perpétuel. Ces formations donnent accès à des compétences ciblées et concrètes, pour une meilleure pratique.
Manager ses équipes
Être créateur de valeur pour et par ses collaborateurs
• En français
(40H en discontinu)
• Lille
Affirmer son leadership
Développer sa posture managériale et son impact personnel.
• En français
(40H en discontinu)
• Lille
Leadership de transformation
Décider, accompagner et transformer en temps incertains
• En français
(40H en discontinu)
Business, Stratégie et Finance
Une compréhension approfondie des écosystèmes digitaux et financiers sont autant d’éléments essentiels pour une prise de décision efficace. Ces formations doteront les participants d’outils nécessaires pour élaborer et mettre en œuvre une stratégie à forte valeur ajoutée.
Stratégie & Innovation face à la Révolution IA
Créer de nouvelles opportunités dans un monde digitalisé
• En français
(40H en discontinu)
Strategic Mindset : de la pensée stratégique à l'action
Concevoir et déployer une stratégie gagnante
• En français
(32H en discontinu)
Piloter la performance globale de son activité
Mettre l’information comptable et financière au service de l’exécution de la stratégie de l’entreprise
• Français
• Présentiel
Stratégie Financière et extra-financière (CSRD)
Piloter la performance et la création de valeur d'une entreprise
• En français
(48H en discontinu)
IA, Digital et Innovation
Avec l'émergence de technologies disruptives, la transformation numérique et la revolution IA, les organisations sont confrontées à des défis sans précédent et des opportunités extraordinaires. Ces formations offrent aux professionnels des outils pour revisiter leur position de leader et accompagner le changement.
Stratégie & Innovation face à la Révolution IA
Créer de nouvelles opportunités dans un monde digitalisé
• En français
(40H en discontinu)
Créer de la valeur avec la Data et l’IA
Déployer une feuille de route stratégique IA performante en s’appuyant sur un socle data solide
• En français
(40H en discontinu)
RSE, Climat et Business à Impact
Intégrer de manière efficace et stratégique la RSE et les enjeux climatiques dans la vision globale de l’entreprise ou comment transformer durablement son business modèle vers une organisation plus performante et plus respectueuse des hommes et de la planète. Avec ces formations, les décideurs pourront créer de la valeur plus responsable et prendre des décisions éclairées.
Stratégie RSE à impact
Créer de la valeur responsable et durable.
• En français
(40H en discontinu)
Stratégie d'innovation sociétale
Apporter des solutions concrètes et innovantes aux défis écologiques et sociaux de votre organisation
• En français
• 32 heures
• Groupe SOS (Paris)
Stratégie Climat
Agir pour la transition bas carbone et anticiper les défis à venir
• En français
• 24 heures
MBAs
Développer une vision globale et stratégique de l'entreprise et accélérer sa carrière.
Diverse as the world, individual as you
• Bachelor / Bac+3/4
• Anglais courant
• En anglais
• Nice, France
• Spécialisation
• MBA Project
• Grade Master (Bac+5)
• RNCP Niv 7
Devenez acteur de votre transformation professionnelle et personnelle
• +5 ans d'experience professionelle
• Anglais courant
• En anglais
• Paris
• Électifs
• Projet consulting/ business plan
• RNCP Niv 7/ Bac +5
• Eligible CPF
• Mars
D'expert santé à dirigeant innovant
• +5 ans d'experience professionelle
• Anglais courant
• En anglais
• Paris
• Électifs
• Projet consulting/ business plan
• RNCP Niv 7/ Bac +5
• Eligible CPF
• Mars
Les parcours sur mesure d'EDHEC
Les parcours sur mesure d'EDHEC Executive Education combinent des solutions adaptées et innovantes. Avec vous, pour vous, nous développons des programmes de montée en compétences répondant aux besoins spécifiques de votre organisation.
Nos formations intra-entreprises pour dirigeants, top managers et hauts potentiels.
Prochaine rentrée
• Lille
• Lieux alternatifs
Témoignage VIParis : Pourquoi choisir l’EDHEC pour former ses équipes
TÉMOIGNAGES
Formations adaptées à vos besoins
Quand on choisit des formations pour ses collaborateurs, on regarde à la fois le niveau d'enseignement, le contenu du programme, et on cherche une vision complète. L'EDHEC répond parfaitement à ces attentes pour accompagner les top managers. Il faut que chaque collaborateur ressorte de ces formations avec la sensation d'avoir grandi, à la fois d'un point de vue technique, sur des savoir-faire, mais également en matière de posture et de développement personnel. Je recommande fortement ces formations de l'EDHEC qui permettent d'allier une approche à la fois qualitative, exigeante et transformante.
Audrey Montecatine
Directrice exécutive en charge des fonctions centrales, VIPARIS
Nous proposons souvent l'Executive Master Business & Management à ceux qui ont besoin de challenger leurs compétences en s’ouvrant sur toutes les dimensions du management : organisation de l’entreprise, business, finance, mais aussi RH.
Avec cette formation, nous captons les talents, valorisons leur expérience et les emmenons plus loin. Les collaborateurs en ressortent toujours très satisfaits. Nous sentons tout de suite qu’ils ont gagné en maturité sur le business model de l’entreprise.
Cette montée en compétences est immédiatement perceptible : le collaborateur apporte une valeur ajoutée nouvelle dans l’organisation et peut transmettre un savoir d’une filière métier vers une autre
Sabrina Fauconnier
Learning Manager France, Roquette
Aujourd’hui, le retour sur investissement de cette formation Executive MBA est clair, aussi bien pour moi que pour mon entreprise, qui m’a soutenue depuis le début.
Sonia Botta
Vice-présidente Global Citrus Groupe Firmenich
L'accompagnement de l’EDHEC a été formidable. Tous les conseils que j’ai reçus, en termes de techniques d’entretien, de personal branding, et de networking, m’ont mené là où je suis aujourd’hui. C’est clairement la meilleure décision que j’ai prise pour ma carrière
Charlotte Auterac
Global MBA alumna 2017 Portfolio Strategy MRICS MBA, London
Choisir l’EDHEC
Découvrez pourquoi l’EDHEC est un excellent choix pour vos formations d'équipe.
FAQ
La cohésion de votre équipe dépend de vos capacités à gérer les conflits, encadrer, déléguer et mobiliser. Ces compétences managériales sont des soft skills aujourd’hui indispensables pour assurer la cohésion au sein de l’entreprise et atteindre les objectifs. Animez, motivez et fédérez vos collaborateurs avec une formation équipe EDHEC Executive Education, sur un de nos campus haut de gamme ou dans vos murs.
Animer une équipe passe par l’apprentissage des bonnes pratiques managériales et l’adoption d’un style personnel et approprié. Avec les formations d’équipe pour manager de l’EDHEC Executive Education, vos collaborateurs développent leurs talents et acquièrent tous les outils nécessaires pour animer et motiver des équipes.
Une équipe bien formée est plus à même de répondre aux exigences d’un marché en évolution perpétuelle et aux transformations sociales, sociétales et technologiques qui impactent aujourd’hui les entreprises. Investir dans la formation de son équipe est aussi un moyen de motiver et de fidéliser ses collaborateurs.
Les Certificats Managers de l’EDHEC Executive Education sont des formations courtes pour développer des compétences ciblées. Avec le Certificat « Manager ses équipes », vous développerez les compétences pour accompagner vos collaborateurs dans les transformations et mobiliserez les outils destinés à libérer les énergies individuelles et collectives.
Contacts
Événements
- 04.09.2025 - Réunions d’information programme | Online
Réunion d'information - Executive Master Business et Management
Lieu :Organisateur :Pays :Langue :Français - 11.09.2025 - 12.09.2025 - Evènements Carrières | Présentiel
Finance Career Days 2025
Lieu :Campus de NiceOrganisateur :Pays :FranceLangue :English - 18.09.2025 - Online
Webinar - Parcours Dirigeants & Entrepreneurs - Conférence Trajectoire
Lieu :Organisateur :Pays :Langue :Français
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