La RSE à l’EDHEC

En accord avec sa signature manifeste "avoir un impact sur les générations futures", la stratégie RSE de l'EDHEC s’appuie sur trois piliers : les campus, les cours et la recherche.

Le développement durable à l’EDHEC

 

Le monde change. Le réchauffement climatique et les mutations sociétales engendrent de nouveaux enjeux et de nouvelles attentes. Les entreprises ont un rôle central à jouer pour relever ces défis environnementaux, sociaux et économiques.
À l'EDHEC, nous formons nos étudiants à avoir un impact positif pour les générations futures. Cela passe par la mobilisation de la finance pour le climat, l'intégration de l'inclusion et de la diversité comme valeurs fondamentales et l'invention de nouvelles façons d'entreprendre.

 

Le rapport du Groupe intergouvernemental d'experts sur l'évolution du climat (GIEC) est clair : limiter le réchauffement climatique à 1,5 °C nécessiterait des changements rapides, profonds et sans précédent dans tous les aspects de la société. Limiter le réchauffement climatique donne aux populations et aux écosystèmes plus de marge de manœuvre pour s'adapter et rester en dessous du seuil de risque pertinent.

 

L'accélération de la transition environnementale et sociale nécessite un engagement fort et une collaboration de toutes les parties prenantes de l'EDHEC (étudiants, personnel académique et administratif, alumni et partenaires) afin de partager les meilleures pratiques, ainsi qu'une approche holistique pour intégrer tous les aspects sociaux et environnementaux dans les programmes et le fonctionnement de l'EDHEC.

 

L'EDHEC adhère au PRME (Principles for Responsible Management Education) depuis 2015 et intègre les Objectifs de Développement Durable des Nations Unies dans sa stratégie et ses initiatives.

 

Cette année l'EDHEC a signé l'Accord de Grenoble initié par la COP2 étudiante en 2021.