Devenir partenaire

Les partenaires et mécènes de la Chaire s’associent à un projet unique en France, leur permettant de bénéficier d’actions co-construites répondant aux besoins de leur organisation (audit, enquête statistique, formation), d’une équipe pluridisciplinaire et d’un accès privilégié à la recherche académique.

ÊTRE PARTENAIRE


L’expertise de la Chaire : Co-construire avec les entreprises pour développer durablement la diversité et l'inclusion

  • Une équipe pluri disciplinaire, au cœur d’un écosystème de spécialistes de la diversité, issus du monde professionnel et de la recherche
  • Une double approche scientifique et business : la recherche académique au service des individus et des organisations
  • Un processus de co-construction avec les partenaires pour chacun de leurs projets

PARTENAIRES DE LA CHAIRE DIVERSITÉ & INCLUSION

 

PARTENAIRES FINANCIERS

 

Partenaires fondateurs : Orange, Dassault
Partenaires actuels : Ministère de l'Enseignement supérieur, de la Recherche et de l'Innovation
Partenaires passés : Convictions RH, PWN, Crédit Agricole

 

PARTENAIRES SCIENTIFIQUES ET ASSOCIATIFS

 

Partenaires associatifs : Article 1, AFEV, Club XXIe siècle, NQT, Proxité, Télémaque

 

We promise to enable everyone, as an individual or within an organisation, to have equal opportunities for integration and success through co-constructed thinking and mechanisms for improving diversity and inclusion

Hager Jemel-Fornetty

POURQUOI DEVENIR PARTENAIRE OU MÉCÈNE


S'associer à un programme unique en France
  • Co-développer une feuille de route des actions menées dans le cadre de la collaboration
  • Avoir un accès privilégié à la recherche académique
  • Bénéficier, orienter et nourrir les contenus de recherche
  • Nourrir ses pratiques D&I grâce à l’écosystème de partage entre les partenaires/mécènes et la communauté EDHEC
Bénéficier de l’approche multipartite
  • Partage d’expériences et de compétences entre les professionnels, les chercheurs et les étudiants sur des cas concrets
Associer sa marque à un dispositif de communication puissant
  • L’organisation est associée à toutes les communications de la chaire en tant que partenaire privilégié

CONTACT

Directrice de la Chaire, Professeure associée de management